Via Door met Zorg verdien je als verpleegkundige € 26 tot € 42 bruto per uur, afhankelijk van je ervaring en de organisatie waar je werkt. Werk je 's avonds, 's nachts of in het weekend, dan krijg je daar toeslag bovenop.
Als verpleegkundige werk je in de wijk, de VVT en het ziekenhuis. Drie dingen bepalen wat je verdient.
Hoe langer je in het vak werkt, hoe hoger je trede in de loonschaal.
Je salaris volgt de beloning van de organisatie waar je werkt. Dat is bijvoorbeeld de cao VVT, de cao Ziekenhuizen of de cao GGZ.
Avond, nacht, weekend en feestdagen leveren onregelmatigheidstoeslag op.
Mbo-verpleegkundigen zitten meestal in FWG 40 of 45, hbo-verpleegkundigen in FWG 45 of 50. Welke schaal precies, hangt af van de functie die je doet.
| Functie | Schaal | Bruto per maand |
|---|---|---|
| Verpleegkundige (VVT) | FWG 40 | € 2.812 tot € 3.864 |
| Verpleegkundige (VVT) | FWG 45 | € 2.982 tot € 4.246 |
| Verpleegkundige (VVT) | FWG 50 | € 3.325 tot € 4.823 |
| Verpleegkundige (ziekenhuis) | FWG 45 | € 3.228 tot € 4.346 |
| Verpleegkundige (ziekenhuis) | FWG 50 | € 3.463 tot € 4.914 |
Bij een volledige werkweek, zonder vakantiegeld, eindejaarsuitkering en toeslagen. Bron: Cao VVT, salaristabel per 1 juli 2026; cao Ziekenhuizen, salaristabel per 1 augustus 2026.
Bruto, zonder toeslagen, uit onze eigen vacatures (2026).
| Functie | Bruto salaris |
|---|---|
| Verzorgende IG | € 22 tot € 33 p/u |
| MBO-verpleegkundige | € 24 tot € 36 p/u |
| Verpleegkundige | € 26 tot € 42 p/u |
Via Door met Zorg verdien je als verpleegkundige € 26 tot € 42 bruto per uur (2026), afhankelijk van je ervaring en de organisatie waar je werkt. Dit zijn de bedragen uit onze eigen vacatures.
Dat hangt af van hoeveel uur je werkt. Reken met je uurloon keer je uren per week keer 4,33. Werk je 24 uur per week, dan zijn dat ongeveer 104 uur per maand.
Ja. Voor diensten in de avond, de nacht, het weekend en op feestdagen krijg je onregelmatigheidstoeslag. Hoeveel precies, staat in de cao van de organisatie waar je werkt.
Nee. Bij detachering geldt de inlenersbeloning: je wordt betaald volgens de cao van de organisatie waar je werkt, met dezelfde toeslagen en vergoedingen als hun eigen medewerkers.
Ja. Je krijgt 8% vakantiegeld en je bouwt pensioen op tot je AOW-leeftijd, want je bent bij Door met Zorg in dienst.
Mbo-verpleegkundigen zitten meestal in FWG 40 of 45, hbo-verpleegkundigen in FWG 45 of 50. Welke schaal precies, hangt af van de functie die je doet.
Vaak wel. Je diploma telt mee bij je inschaling, en hbo-verpleegkundigen werken vaker in functies met meer regie of coördinatie. Hoe groot het verschil is, hangt af van de cao en de functie.
Laat je gegevens achter, dan bespreken we vooraf wat je bij ons verdient.
App ons